Modelo de actuación

La Política pretende recoger la estrategia y principios básicos de actuación y compromisos de ABANCA en esta materia, evaluar su impacto estratégico e impulsar y gestionar iniciativas diseñadas para responder a los retos que plantea el cambio climático desde el punto de vista ambiental, social y de gobernanza.

Su objetivo es contribuir a ser una organización de alto desempeño que consiga ser rentable de manera sostenida de forma responsable e innovadora creando valor, analizando, previniendo y mitigando los impactos negativos que nuestras decisiones y actividades tienen en el medio ambiente y la sociedad, y donde nos aseguremos que las estructuras de gobernanza contribuyen de forma valiosa a un desarrollo sostenible e inclusivo apoyándose en las acciones de sus personas y guiándose por el interés social.

Accede al documento completo

La Política de Inversión Responsable e Integración de Riesgos de Sostenibilidad pretende recoger la estrategia y principios básicos de actuación voluntarios y aspiracionales en esta materia, con la finalidad de obtener un retorno de la inversión que es consistente a los objetivos de sus clientes, mientras busca maximizar el bienestar social. Para ello, se tienen en consideración los riesgos de sostenibilidad o riesgos ASG de las inversiones y se incorporan a las métricas financieras específicas sobre estos factores.

Además, la presente Política pretende dar respuesta a las obligaciones del Reglamento (UE) 2019/2088 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de noviembre de 2019, sobre la divulgación de información relativa a la sostenibilidad en el sector de los servicios financieros. En particular, la Política tiene como finalidad informar sobre cómo se integran los riesgos de sostenibilidad en los procesos de toma de decisiones de inversión y de asesoramiento.

Accede al documento completo

Otra Información Relacionada con la Integración de Riesgos de Sostenibilidad

Declaración relativa a las principales incidencias adversas de las decisiones de inversión sobre los factores de sostenibilidad

ABANCA tendrá en cuenta las principales incidencias adversas que las decisiones de inversión puedan tener sobre los factores de sostenibilidad, a nivel entidad y, por tanto, de forma agregada para todas las carteras gestionadas por ABANCA. De acuerdo con lo dispuesto en el Artículo 4 del Reglamento (UE) 2019/2088 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de noviembre de 2019, sobre la divulgación de información relativa a la sostenibilidad en el sector de los servicios financieros.

Accede al documento completo

No consideración de las incidencias adversas de las decisiones de inversión y del asesoramiento en materia de inversión

ABANCA, cuando preste el servicio de asesoramiento en materia de inversión, no tendrá en consideración las principales incidencias adversas sobre los factores de sostenibilidad ya que, como asesor financiero, no dispone de una política de diligencia debida en relación con dichas incidencias adversas. Por su parte, ABANCA Vida y Pensiones y ABANCA Mediación tampoco tendrán en consideración las principales incidencias adversas sobre los factores de sostenibilidad ya que no disponen de una política de diligencia debida en relación con dichas incidencias.

La Política de Implicación pretende establecer los principios generales y criterios necesarios para garantizar una adecuada implicación del Grupo ABANCA en el gobierno corporativo de las compañías cotizadas en las que invierte de forma que se asegure que: los intereses de los clientes y de los diferentes vehículos de inversión gestionados están por encima de cualquier otra consideración; se cree valor a largo plazo invirtiendo en compañías que compartan esta aproximación y este compromiso con la sostenibilidad; y se apliquen criterios ASG en las inversiones del Grupo ABANCA.

Además, la presente Política ha sido elaborada de conformidad con la normativa sectorial vigente, en especial da cumplimiento a la Directiva (UE) 2017/828 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 17 de mayo de 2017, y por la que se modifica la Directiva 2007/36/CE en lo que respecta al fomento de la implicación a largo plazo de los accionistas, los inversores institucionales y los gestores de activos son con frecuencia importantes accionistas de las sociedades cotizadas y pueden, por lo tanto, desempeñar un papel destacado en el gobierno corporativo de esas sociedades, y también, de forma más general, en lo que se refiere a su estrategia y rendimiento a largo plazo.

Accede al documento completo

ABANCA establece su Marco para Emisiones con Objetivos de Desarrollo Sostenible para reforzar su compromiso con la sostenibilidad, contribuir a la transición a una sociedad más sostenible y una economía caracterizada por las bajas emisiones de gases con efecto invernadero (GEI), y atender así a la creciente demanda de inversores y reguladores de inversiones con efecto positivo sobre la sociedad y el medio ambiente.

Ha sido desarrollado de acuerdo a los Principios para Bonos Verdes, Bonos Sociales y Bonos de Sostenibilidad publicados por International Capital Market Association y a los criterios establecidos por el Reglamento de Taxonomía de la Unión Europea.

Accede al documento completo

El marco cuenta con la evaluación de verificación externa independiente de Sustainalytics. Accede al documento.

El planeta se enfrenta a un gran cambio y es responsabilidad de cada uno de nosotros custodiar su bienestar, ya que es el único que tenemos y es el que nos aporta el oxígeno, el agua y los recursos que necesitamos para vivir. Y su sostenibilidad implica “cuidar, proteger y preservar”.

Esta Política quiere proporcionar un marco común de referencia para el establecimiento de objetivos y el emprendimiento de acciones, en base al compromiso de ABANCA de consumir energía de un modo eficiente, reducir sus emisiones de gases de efecto invernadero y establecer mecanismos de gestión ambiental adecuados.

Es una muestra de nuestro esfuerzo e implicación para hacer frente a la emergencia climática.

Accede al documento completo

ABANCA se alinea con las mejores prácticas de las sociedades cotizadas en el ámbito de la política fiscal corporativa, conciliando su propio interés con los legítimos intereses del resto de los agentes económicos, sociales y demás grupos de interés con los que interacciona.

Accede al documento completo

En este documento formalizamos los principales derechos y obligaciones desde el punto de vista de conductas, comportamientos, procedimientos, actitudes y aptitudes, que tanto la entidad como todas las personas que formamos parte de ella, asumimos.

Accede al documento completo

Para ABANCA el respeto por los derechos humanos se asume como un estándar mínimo de actuación. Nuestro compromiso se entiende como uno de los fundamentos hacia un camino sostenible de progreso, un continuo bienestar, y por una vida más digna de nuestros grupos de interés y de la sociedad de la que todos formamos parte.

Accede al documento completo

Para ABANCA la corrupción es una forma de criminalidad contraria a nuestros valores y principios básicos de actuación. Nuestro compromiso de lucha contra esta práctica adopta una política de tolerancia CERO y se entiende como una herramienta esencial para evitar que tanto la Entidad como el resto de personas incurran en este tipo de conductas.

Accede al documento completo

Nuestra Política de Calidad muestra un compromiso con la mejora continua y la excelencia en gestión de procesos y servicios como palancas necesarias para ofrecer servicios de calidad, promoviendo las mejores prácticas en los sistemas de gestión, conociendo las expectativas y necesidades de nuestros clientes internos y externos e impulsando acciones de mejora continua. Para su desarrollo y revisión se han tenido en cuenta tanto la misión y la visión, como el Plan Estratégico de la entidad, y se sustenta sobre los tres pilares citados anteriormente.

En ABANCA contamos con un modelo de gestión de personas que trata de garantizar el bienestar de la plantilla. Por ello, trabajamos a través de diferentes planes de acción en implementar buenas prácticas y mejorar las medidas recogidas, tanto en la normativa como en los convenios sectoriales.

El Plan de Igualdad de ABANCA 2021-2025 se compone de 10 áreas de actuación con acciones específicas a realizar en: formación de género, selección y contratación, promoción profesional, retribuciones y auditoría retributiva salarial, ejercicio corresponsable de los derechos de la vida personal, familiar y laboral, infrarrepresentación femenina, comunicación y lenguaje no sexista, prevención de riesgos laborales con perspectiva de género, prevención del acoso moral, acoso sexual y por razón de sexo y, por último, violencia de género. El Plan mejora las medidas de conciliación frente a las recogidas en la normativa general.

Medidas de conciliación

ABANCA cuenta con un Sistema de Previsión Social Complementaria, cuyo plan permite a la plantilla acceder a prestaciones de ahorro y ante ciertas contingencias de riesgo, con una mejora significativa en comparación con los convenios colectivos en España.

Plan de previsión social complementaria

ABANCA es miembro de este pacto desde su constitución en 2015. Nuestro compromiso tiene por objetivo fundamental involucrarnos en el desarrollo sostenible e incorporar en nuestra cadena de valor los diez principios universales del pacto lanzados en el año 2000.

Conoce más

Como signatarios fundadores nuestro objetivo es tener un papel activo en la creación de una economía sostenible y para, a partir de la innovación, liderar las nuevas formas de hacer finanzas. Para ello, alineamos las estrategias de nuestra entidad hacia la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas y el Acuerdo de París.

Conoce más

ABANCA se ha sumado a este pacto a través del compromiso de alinear nuestro negocio con los objetivos climáticos internacionales. Esta iniciativa establece acciones concretas y con plazos determinados que desde ABANCA pondremos marcha para ampliar nuestra contribución y alinear nuestra actividad con los objetivos del Acuerdo de París sobre el clima.

Conoce más

Con ocasión de la Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (COP25), que se celebró en Madrid, los principales bancos españoles, entre ellos ABANCA, presentaron un compromiso conjunto para proceder en un plazo determinado a reducir la huella de carbono en sus carteras de crédito, de una forma susceptible de ser medida con criterios homologados internacionalmente y en línea con los objetivos marcados en el Acuerdo de París.

Conoce más

ABANCA es el primer banco español en adherirse a estos principios promovidos por UNEP FI y Pacto Mundial. ABANCA ha suscrito los Principios en dos categorías: la sociedad ABANCA Corporación Bancaria y ABANCA Seguros lo que supone un paso más en nuestra estrategia de sostenibilidad.

Conoce más

A través de la adhesión a estos compromisos, reconocemos la urgencia y la importancia de adoptar medidas a escala mundial que promuevan el bienestar del océano y nos comprometemos a trabajar en este sentido dentro de nuestro ámbito de actuación.

Conoce más

A través de esta alianza, nos hemos unido a esta ambiciosa iniciativa del sector bancario con el objetivo de apoyar la transición a una economía neta cero a través del compromiso de alinear nuestras carteras de préstamos e inversiones con los caminos hacia Net Zero para 2050.

Conoce más

ABANCA ha establecido sus objetivos intermedios de descarbonización a 2030 de la cartera crediticia. Más información

ABANCA se ha sumado a esta iniciativa impulsada desde la Consellería de Medio Ambiente, Terriorio e Vivenda de la Xunta de Galicia con el fin de implicar al tejido empresarial gallego en la lucha contra el cambio climático.